Peste 500 de angajaţi ai Poştei Române au protestat, miercuri, în faţa oficiilor poştale, după ce negocierile desfăşurate anterior pe subiectul contractului colectiv de muncă au eşuat; mai mult, sindicaliştii ameninţă cu greva generală. Angajaţii au și solicitări de natură salarială care nu au fost până la acest moment îndeplinite.
„Protestăm din mai multe motive, nu mai avem contract colectiv de muncă în cadrul Poştei Române, directorul general a refuzat să semneze contractul deşi am negociat timp de două luni. De la 31 ianuarie în Poşta Română nu mai există contract colectiv de muncă. Am solicitat o creştere salarială de 400 lei în condiţiile în care două treimi din angajaţii Poştei realizează un venit net de 2.700-2.800 lei cu tichete de masă. Am solicitat ca tichetele de masă să nu fie introduse ca sumă în salariu şi să fie acordate în continuare fizic, ca şi până acum, şi am mai solicitat creşterea sporului de loialitate cu un procent între 5-10 la sută. Acestea sunt motivele pentru care după 45 de zile de negocieri şi încă vreo 20 de la sfârşitul terminării celor 45 de zile nu am ajuns la nicio înţelegere cu directorul general care, de fapt, nici nu prea a vrut să negocieze cu noi”, a declarat pentru „Agerpres”, liderul Sindicatului Lucrătorilor Poştali Buzău, Ion Bogdan.
În condițiile în care grevele de avertisment nu îşi vor atinge scopul, sindicaliştii ameninţă cu greva generală. „La Buzău protestează în jur de 520 de angajaţi din tot judeţul, la toate oficiile poştale, timp de două ore, până la ora 10.00. Dacă nu se va întâmpla nimic vom continua formele legale de protest, până la greva generală. Am notificat toate instituţiile statului român, angajatorul”, a mai precizat Ion Bogdan.
Potrivit sindicaliştilor, o grevă generală ar putea produce efecte negative pentru majoritatea instituţiilor aflate în strânsă legătură, dar şi pentru cetăţenii care efectuează operaţiuni în cadrul oficiilor poştale.
