Deficitul de personal din Poliție și Jandarmerie determină autoritățile să modifice regulile de recrutare, iar una dintre condițiile care în trecut reprezenta un obstacol pentru candidați, a fost eliminată. Începând din acest an, candidații cu tatuaje vor fi acceptați la admiterea în școlile militare sau la concursurile de angajare din sursă externă.
Noua regulă vine cu o limitare clară: tatuajele nu trebuie să fie vizibile pe cap, față sau gât. Decizia vine ca o măsură de flexibilizare a criteriilor de selecție, în contextul în care tot mai puțini tineri aleg să urmeze o carieră în structurile de ordine publică. Modificarea se aplică deja la concursurile de admitere în școlile militare de subofițeri de la Drăgășani și Fălticeni, unde sunt disponibile 700 de locuri. Această măsură oferă șansa unui număr mai mare de candidați să intre în sistem și să contribuie la reducerea deficitului de personal.
În prezent, doar 80 la sută dintre posturile disponibile la Inspectoratul Județean de Jandarmi Buzău sunt ocupate, procent care se menține constant de câțiva ani. Cu toate acestea, conducerea instituției susține că activitatea se desfășoară fără probleme. Pentru a acoperi deficitul de personal, sunt organizate concursuri periodice, iar anul trecut, 30 de posturi au fost ocupate la Jandarmeria Buzău prin astfel de recrutări. Prin relaxarea criteriilor de selecție, autoritățile speră să atragă mai mulți candidați în structurile de ordine publică, fără a compromite standardele de profesionalism și integritate.
